- Ict & tlc
27.000 € - 33.000 €
Junior Management
029730
Hunters Group è incaricata della ricerca di un Tecnico BMS per azienda cliente che soluzioni innovative per la gestione energetica di impianti ed edifici.
La risorsa si dovrà occupare di supportare i partner/clienti sui prodotti e i servizi dell’azienda, nonché sviluppare progetti di gestione, supervisione e monitoraggio degli impianti tecnologici a servizio degli edifici.
Le attività principali del candidato saranno:
Preparazione e sviluppo dei progetti BEMS (Building Energy Management Systems)
Interfaccia tecnica con clienti
Sviluppo logiche funzionali e programmazione SW su controllori di campo e di Supervisione
Supporto all'attivazione e messa in servizio di sistemi di regolazione in ambito BEMS, da remoto e/o on-site
Preparazione di documentazione per la gestione della commessa
Requisiti:
esperienza pluriennale e conoscenza dei sistemi e sotto sistemi di gestione BMS (es, HVAC, Lighting, Elettrico, Sicurezza, Rilevazione incendi, Fotovoltaici, ecc…)
conoscenza di base reti dati e IP
conoscenza sistemi di supervisione, monitoraggio e controllo
conoscenza delle logiche di regolazione sistemi di produzione caldo/freddo, distribuzione e controllo ambiente
conoscenza di base Autocad
conoscenza protocolli di comunicazione più diffusi (Modbus, BACnet, KNX, Lonworks, ecc…)
conoscenza della piattaforma Niagara di Tridium (requisito preferenziale – non obbligatorio)
conoscenza della lingua inglese
Completano il profilo:
Buona conoscenza della lingua inglese
Buona capacità di relazione
Autonomia nell'esecuzione delle attività
Passione per la tecnologia e intraprendenza
Attitudine al problem solving
Livello di istruzione minimo richiesto: Diploma Scuola Secondaria di II livello (Superiori)
Sede di lavoro: provincia di Padova
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all’esperienza
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.