PRESS ROOM
- Giu 23 | Puglia Live | Bari – Crescono le opportunità di lavoro in Puglia: aziende a caccia di esperti digital e del mondo green, ma anche di ingegneri, progettisti e manutentori
- Giu 23 | Business & Gentlemen | I pregiudizi nelle assunzioni costano caro: una selezione sbagliata ha impatti anche a livello economico
- Giu 23 | Solare B2B | Progettisti: come trovarli, profilo e posizionamento
- Mag 23 | Corriere Quotidiano | Istat, ricambio generazionale al palo a Pavia: più senior che junior ma nel 2022 il tasso di occupazione giovanile è aumentato del 7%
- Mag 23 | Focus E-commerce | Istat, ricambio generazionale al palo a Pavia: più senior che junior ma nel 2022 +7% occupazione giovanile 25-34 anni con sbocchi agricoltura, industria, terziario avanzato e sanità
- Mag 23 | Prima Pavia | Lavoro: nel 2022 a Pavia +7% di occupazione nella fascia 25-34 anni
- Mag 23 | La Provincia Pavese | Slancio dell'occupazione giovanile ma ricambio generazionale al palo
- Mag 23 | Corriere Nazionale | Lavoro: ecco quali sono i professionisti più cercati dalle aziende
- Mag 23 | Day Italia News | La Svizzera recluta medici e infermieri italiani
- Mag 23 | Today | Con il "doppio stipendio" danno la caccia all'infermiere italiano
- Mag 23 | L'Economia | Scienza e tecnologia: per le aziende è corsa ai talenti
- Mag 23 | Corriere Nazionale | Lavoro: le aziende del settore eolico cercano tecnici e progettisti
- Mag 23 | Agenparl Eu | Hunters Group – I pregiudizi nelle assunzioni costano caro: una selezione sbagliata ha impatti anche a livello economico.
- Mag 23 | Corriere Nazionale | Hunters Group: consulenza ed energia, un binomio lavorativo indissolubile
- Mag 23 | NellaNotizia | I pregiudizi nelle assunzioni hanno un prezzo altissimo: una selezione sbagliata ha impatti anche a livello economico
- Mag 23 | Storie di Eccellenza | I pregiudizi nelle assunzioni costano caro: una selezione sbagliata ha impatti anche a livello economico
- Mag 23 | Radio 24 | I lavori della sostenibilità, Luca Balbo, la formazione in Firmware Engineer nello stoccaggio delle rinnovabili
- Mag 23 | Steamiamoci | Intervista di Joelle Gallesi per Steamiamoci
- Mag 23 | Agenparl Eu | Crescono le opportunità professionali nel settore dello stoccaggio delle energie rinnovabili
- Mag 23 | La Mia Finanza | Crescono le opportunità professionali nel settore dello stoccaggio delle energie rinnovabili
- Mag 23 | Corriere Quotidiano | Crescono le opportunità professionali nel settore dello stoccaggio delle energie rinnovabili
- Mag 23 | Canale Energia | Cresce la domanda di figure professionali nel settore dell’energy storage
- Mag 23 | Italia Economy | Joelle Gallesi entra nel Comitato tecnico scientifico del progetto di Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Lo Speciale | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Corriere Nazionale | Boom di dimissioni in Europa: il punto di Hunters Group
- Mag 23 | Affari Italiani | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Adnkronos | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Enti Locali Online | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | La Sicilia | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Lifestyle Blog | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Sbircia la Notizia | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Libero Quotidiano | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | La Ragione | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Il Foglio | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Olbia Notizie | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Padova News | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Venezie Post | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Magazine Wind Tre | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Sannio Portale | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Il centro Tirreno | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Virgilio | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Oggi Treviso | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Notizie.it | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Quotidiano di Bari | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Il Denaro | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Today | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | True News | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Ultime Notizie Oggi | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Adnkronos | Joelle Gallesi (Hunters Group) in Comitato progetto Women In Charge On Tour
- Mag 23 | Business Community | Lavoro: grandi opportunità per consulenza ed energia
- Mag 23 | Insider Trend | Consulenza ed energia. Il binomio indissolubile anche per il mercato del lavoro
- Mag 23 | L'Eco di Bergamo | «Dimissioni record? Anche le aziende cambino mentalità»
- Mag 23 | Corriere Nazionale | L’importanza delle quote rosa al lavoro in una ricerca internazionale
- Mag 23 | W-Training | Boom di dimissioni in Europa. Siamo nell’epoca del Grande Turnover?
- Mag 23 | Solare B2B | Women in energy: la dicotomia persiste
- Apr 23 | Social & Tech | Intelligenza Artificiale e opportunità lavoro, un binomio sempre più vincente
- Apr 23 | Focus E-commerce | Consulenza ed energia, un binomio indissolubile anche per il mercato del lavoro
- Apr 23 | L'identità | Robot e Ai non ruberanno il posto agli esseri umani. I nuovi lavori digital
- Apr 23 | Giornale Partite Iva | Intelligenza Artificiale e opportunità lavoro, un binomio sempre più vincente
- Apr 23 | BitMat | L’Intelligenza Artificiale offre enormi opportunità di lavoro
- Apr 23 | Uomo e Manager | Intelligenza Artificiale: i professionisti che possono aiutare le aziende a sfruttarla
- Apr 23 | Oggi Treviso | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Padova news | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Il Tempo | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Today | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Riparte Italia | “Mi licenzio”. Ecco quanti sono i lavoratori che si sono dimessi in Italia | L’analisi
- Apr 23 | Lo speciale Giornale | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smart working
- Apr 23 | BitMat | Dimissioni volontarie: nel 2022 è boom in Europa
- Apr 23 | Corriere Comunicazioni | ChatGpt & Co Game Changer per l’industria delle Tlc
- Apr 23 | Avvenire | Categorie protette, la situazione italiana
- Apr 23 | La Stampa | Boom di dimissioni in Italia, sono il 14% in più rispetto all’anno scorso
- Apr 23 | Il Sole 24 Ore | Le aziende valutano il talento in maniera corretta e imparziale?
- Apr 23 | Focus E-commerce | Intelligenza Artificiale e opportunità lavoro, un binomio sempre più vincente
- Apr 23 | Affari Italiani | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Focus e-commerce | Hunters Group: boom di dimissioni in Europa. Siamo nell’epoca del Grande Turnover?
- Apr 23 | Social and Tech | Hunters Group: boom di dimissioni in Europa. Siamo nell’epoca del Grande Turnover?
- Apr 23 | La ragione | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Smart Week | Boom di dimissioni in Europa. Siamo nell'epoca del grande turnover?
- Apr 23 | Il Tirreno | Meno Benefit e più libertà per essere liberi
- Apr 23 | Life Style Blog | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Sicilia Report | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Agen Press | Boom di dimissioni in Europa. Siamo nell’epoca del grande turnover?
- Apr 23 | La Nuova Sardegna | Meno Benefit e più libertà per essere liberi
- Apr 23 | La Nuova Ferrara | Meno Benefit e più libertà per essere liberi
- Apr 23 | Headtopics | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Gazzetta di Reggio | Meno Benefit e più libertà per essere liberi
- Apr 23 | Ansa | Lavoro: studio, in Italia 2,2 milioni di dimissioni nel 2022
- Apr 23 | Uomo e Manager | Grandi dimissioni: posti vacanti e l’esigenza di nuove figure professionali
- Apr 23 | Notizie | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | La Freccia Web | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Avvenire | Grandi dimissioni, in Italia 2,2 milioni di uscite nel 2022
- Apr 23 | Italy 24 | Grandi dimissioni, in Italia 2,2 milioni di uscite nel 2022
- Apr 23 | Mantova Uno | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Quotidiano di Foggia | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | AdnKronos | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Libero Quotidiano | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Money | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Il Foglio | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Il Giornale d'Italia | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | La Sicilia | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Enti Locali Online | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Taranto Buonasera | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Gazzetta di Modena | Meno Benefit e più libertà per essere liberi
- Apr 23 | Olbia Notizie | Lo stipendio? Non basta più, priorità è flessibilità, benessere e smartworking
- Apr 23 | Eco Vicentino | Giovani, Eurostat: In Italia uno su quattro è a rischio povertà
- Apr 23 | Social And Tech | Dove si concentrano le maggiori opportunità professionali? L’analisi di Hunters Group.
- Apr 23 | Gazzetta Della Lombardia | Dove si concentrano le maggiori opportunità professionali? L’analisi di Hunters Group
- Apr 23 | Nella Notizia.net | Lavoro 2023: dove si concentrano le maggiori opportunità professionali?
- Apr 23 | Studenti.it | Lavoro, ecco dove cercarlo. Scopri i 5 settori in cui si assume nonostante la crisi
- Apr 23 | Il Sole 24 Ore | Il costo dei pregiudizi nelle assunzioni
- Apr 23 | Wtraining | Dove si concentrano le maggiori opportunità professionali?
- Apr 23 | Giornale Partite Iva | Settore eolico: aziende a caccia di tecnici, project developer, progettisti e service manager
- Apr 23 | Italia Oggi Sette | Eolico a caccia di professionisti
- Apr 23 | Avvenire | Felicità e lavoro, tra posto giusto o fisso
- Mar 23 | Corriere Quotidiano | Settore eolico: aziende a caccia di tecnici, project developer, progettisti e service manager
- Mar 23 | City Roma | Green jobs: in aumento la richiesta di professionisti dell’eolico
- Mar 23 | The Map Report | Green jobs: in aumento la richiesta di professionisti dell’eolico
- Mar 23 | Focusmo | Settore eolico: aziende a caccia di tecnici, project developer, progettisti e service manager
- Mar 23 | Milano Finanza | Eolico : aziende a caccia di tecnici, project developer e progettisti (Hunters)
- Mar 23 | Market Screener | Eolico : aziende a caccia di tecnici, project developer e progettisti (Hunters)
- Mar 23 | TGCom 24 | Eolico: aziende a caccia di tecnici, project developer e progettisti (Hunters)
- Mar 23 | ADVFN | Eolico: aziende a caccia di tecnici, project developer e progettisti (Hunters)
- Mar 23 | Alternativa Sostenibile | Green jobs: cercasi professionisti dell'eolico
- Mar 23 | Milano Finanza | Gender Gap, a che punto stiamo?
- Mar 23 | Snap Italy | Parità di genere: quote rosa e obblighi di legge non bastano
- Mar 23 | Automazione e strumentazione | Quando la cybersecurity si unisce all’automazione
- Mar 23 | Focusmo | Cosa desiderano i candidati italiani?
- Mar 23 | T4B Recruiting Talk | Pari Opportunità: certificazione a discapito della quota rosa
- Mar 23 | Dimensione Infermiere | Sono 7.000 gli infermieri “fuggiti” all’estero (e la maggior parte di loro non tornerà)
- Mar 23 | Economy Magazine | Al puzzle delle figure mancanti soluzioni da professionisti
- Mar 23 | Italia Oggi | Più di 7 mila gli infermieri fuggiti all'estero
- Mar 23 | Nurse Times | Allarme Nursing Up: “Infermieri italiani fuggono all’estero e non vogliono tornare”
- Mar 23 | Qui Finanza | Parità di genere: ecco come ridurre il gap prima dei 150 anni previsti
- Mar 23 | Avvenire | Professioni sanitarie. Carenza continua di medici e infermieri, ma non solo
- Mar 23 | Agen Press | 7mila giovani infermieri italiani sono fuggiti all’estero negli ultimi anni
- Mar 23 | Sardegna Reporter | Le ultime news da Nursing Up
- Mar 23 | Il Metropolitano | Sanità, Nursing Up De Palma: «7mila giovani infermieri italiani sono fuggiti all’estero negli ultimi anni
- Mar 23 | Regione Val d'Aosta | Sanità. Nursing up: 7mila giovani infermieri all'estero in ultimi anni
- Mar 23 | Otto Pagine.it | Fuga infermieri, De Palma: in 7000 verso l'estero negli ultimi anni
- Mar 23 | Luce La Nazione | Non solo quote rosa: 150 anni ci separano dalla parità di genere
- Mar 23 | Corriere del Ticino | Infermieri italiani in Svizzera? «Perché prendono 3.300 euro netti al mese»
- Mar 23 | Job News Italy | Boom di posti di lavoro nel green e digital
- Mar 23 | Avvenire | Più opportunità di lavoro con l'energia da fonti rinnovabili
- Mar 23 | Corriere Quotidiano | Il valore della diversità a discapito delle quote rosa: come accorciare i 150 anni che ci separano dalla parità di genere
- Mar 23 | Solare B2B | Bike sharing: nuove opportunità lavorative
- Mar 23 | Job News Italy | Boom di posti di lavoro nel green e digital
- Feb 23 | Milano Finanza | Edilizia green, previsti 375mila nuovi posti di lavoro
- Feb 23 | Nordest Economia | Cacciatori di teste più social, ma vince il rapporto personale
- Feb 23 | La Tribuna di Treviso | Cacciatori di teste più social ma vince il rapporto personale
- Feb 23 | La nuova Venezia | Cacciatori di teste più social ma vince il rapporto personale
- Feb 23 | Il Mattino di Padova | Cacciatori di teste più social ma vince il rapporto personale
- Feb 23 | Il Piccolo di Trieste | Cacciatori di teste più social ma vince il rapporto personale
- Feb 23 | Il Messaggero Veneto | Cacciatori di teste più social ma vince il rapporto personale
- Feb 23 | Corriere delle Alpi | Cacciatori di teste più social ma vince il rapporto personale
- Feb 23 | Giornale Partita Iva | 375mila nuovi posti di lavoro grazie al PNRR
- Feb 23 | Corriere Comunicazioni | Digital & Green, 375mila nuovi posti di lavoro entro il 2024
- Feb 23 | Fortress Magazine | Case green significa anche nuovi posti di lavoro: 375mila nel settore energia e sostenibilità
- Feb 23 | Focus Ecommerce | 375mila nuovi posti di lavoro grazie al PNRR
- Feb 23 | Business Community | I costi degli errori e dei pregiudizi nella selezione del personale
- Feb 23 | Economy Magazine | Al Puzzle delle figure mancanti soluzioni da professionisti
- Feb 23 | Oggi Treviso | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | Il Foglio | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | Taranto Buonasera | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | Libero Quotidiano | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | Notizie.it | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | Il Sannio | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | La Ragione | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | Olbia Notizie | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | Money | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | Radio 24 | Ricerche di lavoro con Corallo
- Feb 23 | Today | Lavoro: Hunters Group, assumere una persona sbagliata può costare il 30% in più
- Feb 23 | FocusMo | Selezione del talento e bias cognitivi: le aziende sanno veramente valutare le competenze in maniera imparziale?
- Feb 23 | Avvenire | Cresce l'industria della moda, ma servono nuove competenze
- Feb 23 | WTraining | Mercato del lavoro 2023: quale sarà il futuro con l’avvento di ChatGPT?
- Feb 23 | RTL 102.5 | Sanità Pubblica
- Feb 23 | Corriere Nazionale | Hunters Group spiega come sarà il mercato del lavoro 2023
- Feb 23 | Business & Gentleman | Mercato del lavoro 2023: quale sarà il futuro con l'avvento di ChatGPT
- Gen 23 | Data Magazine | In Italia mancano medici e infermieri
- Gen 23 | Avvenire | Il mercato del lavoro. Tra carenza di talenti e nuove esigenze dei lavoratori
- Gen 23 | Il Sole 24 Ore | Manager della Logistica e IT, così la pandemia ha cambiato le retribuzioni
- Gen 23 | Business International | Mercato del Lavoro: quale sarà il futuro con l'avvento di ChatGPT?
- Gen 23 | Social and Tech | In Italia mancano medici e infermieri: in 10 anni sono stati chiusi oltre 100 ospedali per carenza di personale
- Gen 23 | Inside Magazine | Mercato del lavoro 2023: quale sarà il futuro con l’avvento di ChatGPT?
- Gen 23 | News Beezer | Test Medicina, mancano medici e infermieri: oltre 100 ospedali chiusi in 10 anni per mancanza di personale
- Gen 23 | La Sicilia | Spazio alla tecnologia e ai professionisti altamente specializzati
- Gen 23 | La mia Finanza | In Italia mancano medici e infermieri: in 10 anni sono stati chiusi oltre 100 ospedali per carenza di personale
- Gen 23 | Studenti.it | Test Medicina, mancano medici e infermieri: in 10 anni chiusi oltre 100 ospedali per carenza di personale
- Gen 23 | MSN | Italia Economia n.4 del 25 gennaio 2023
- Gen 23 | Motori. Il Messaggero | Italia Economia n.4 del 25 gennaio 2023
- Gen 23 | Leggo.it | Italia Economia n.4 del 25 gennaio 2023
- Gen 23 | Quotidiano di Puglia | Italia Economia n.4 del 25 gennaio 2023
- Gen 23 | Il Messaggero | Italia Economia n.4 del 25 gennaio 2023
- Gen 23 | Corriere Adriatico | Italia Economia n.4 del 25 gennaio 2023
- Gen 23 | Adnkronos | Italia Economia n.4 del 25 gennaio 2023
- Gen 23 | Giornale Partite Iva | In Italia mancano medici e infermieri
- Gen 23 | Business Community | Lavoro: quale sarà il futuro con l'avvento di ChatGPT?
- Gen 23 | Giornale Partite IVA | Mercato del lavoro 2023. Le macchine sostituiranno gli esseri umani?
- Gen 23 | Solare B2B | Eolico: le figure più ricercate
- Gen 23 | Quindici News | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Gazzetta di Milano | Mercato del lavoro 2023: quale sarà il futuro con l’avvento di ChatGPT?
- Gen 23 | Giornale Partite Iva | Mercato del lavoro 2023: quale sarà il futuro con l’avvento di ChatGPT?
- Gen 23 | Corriere Comunicazioni | Intelligenza artificiale, ChatGpt “ruberà” il lavoro agli umani?
- Gen 23 | Focus E-commerce | Mercato del lavoro 2023: quale sarà il futuro con l’avvento di ChatGPT?
- Gen 23 | Corriere Quotidiano | Mercato del lavoro 2023: quale sarà il futuro con l’avvento di ChatGPT?
- Gen 23 | Today | Fuga dal lavoro: perché (anche in Italia) molti lavoratori si stanno licenziando
- Gen 23 | Adnkronos | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Il Sannio Quotidiano | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Enti Locali Online | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Today | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Libero Quotidiano | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Vivere Camerino | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Vivere Fermo | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Oggi Treviso | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Il denaro.it | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Padova News | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Rai Radio 1 | L'azienda come una band musicale
- Gen 23 | Radio Classica | Al lavoro con: Business e Musica
- Gen 23 | Venezie Post | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Il Foglio | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Taranto Buonasera | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Olbia Notizie | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Il Giornale d'Italia | Lavoro: tecnologia, cultura aziendale e specializzazione i trend 2023
- Gen 23 | Inside Magazine | Musica e business. L’azienda come una band: il nuovo ritmo del business
- Gen 23 | Focus e-commerce | L’azienda come una band: il nuovo ritmo del business
- Gen 23 | Bitmat | Lavoro e musica: il nuovo ritmo del business
- Gen 23 | Avvenire | Tecnologia, cultura aziendale, specializzazione e benessere delle risorse
- Gen 23 | Corriere della Sera | Le professioni più richieste nel 2023
- Gen 23 | Economy Magazine | Musica e lavoro, binomio perfetto: l’azienda come una band
- Gen 23 | Business Community | Lavoro: sono le competenze tecnologiche le più richieste
- Gen 23 | Informazione Oggi | Le figure professionali più assunte e meglio pagate in Italia e non solo
- Gen 23 | Informazione.it | Le figure professionali più assunte e meglio pagate in Italia e non solo
- Gen 23 | Notizie H24 | Le figure professionali più assunte e meglio pagate in Italia e non solo
- Gen 23 | RDS | Il mondo del lavoro che cambia: fra nuove professioni, smart working e ricerca continua di una stabilità economica.
- Gen 23 | Conf Professioni | Il futuro del lavoro è stem
- Gen 23 | La Provincia di Lecco | Aziende e Giovani: oggi è più difficile farli incontrare
- Gen 23 | Corriere Comunicazioni | Lavoro, ecco le 5 skill tecnologiche più richieste del 2023
- Gen 23 | Bitmat | Lavoro: il mismatch tra domanda e offerta continua ad aumentare
- Dic 22 | The Green Evolution | Più green, più lavoro, più business. La ricetta legata ai Green Jobs
- Dic 22 | Network Digital 360 | Ci sono anche i corsi open per specializzarsi in cyber security
- Dic 22 | Corriere Nazionale | Lavoro: le auto elettriche trainano business e assunzioni
- Dic 22 | Avvenire | La formazione diventa sempre più digitale
- Dic 22 | Elettrico Magazine | La mobilità elettrica spiana la strada ai green job
- Dic 22 | Cinque Colonne | L’AI al servizio del risparmio energetico, la storia di Hunters Group
- Dic 22 | Libertà | Manager e Batterista: «così tengo il ritmo per dirigere meglio»
- Dic 22 | Solare B2B | Storage e opportunità lavorative: analisi dello scenario 2022
- Nov 22 | Corriere Nazionale | Hunters Group: aumenta il mismatch tra domanda e offerta di lavoro
- Nov 22 | La Stampa | Economia circolare, le auto elettriche trainano fatturato e assunzioni
- Nov 22 | E-ricarica | Hunters Group: in Italia nel 2021 grazie alle auto elettriche opportunità di lavoro a +34,5%
- Nov 22 | Cinque Colonne Magazine | Green economy: come cambia il mercato del lavoro
- Nov 22 | Inside Magazine | La formazione online è la carta vincente per i candidati
- Nov 22 | La mia finanza | Formazione online sempre più scelta vincente per i candidati
- Nov 22 | Italia Oggi Sette | L'auto elettrica ricarica il lavoro
- Nov 22 | Largo Consumo | Il food & beverage ricerca professionisti
- Nov 22 | Automoto.it | Auto elettriche e Green Job: le assunzioni aumentano del 34,5%
- Nov 22 | Business & Gentlemen | Lavoro ed Economia circolare: le auto elettriche trainano business e assunzioni
- Nov 22 | Avvenire | Informatica in crescita, ma continuano a mancare le competenze
- Nov 22 | Inside Magazine | Transizione energetica, lavoro ed economia circolare: le auto elettriche trainano business e assunzioni
- Nov 22 | Otovo | I lavori più richiesti nel settore fotovoltaico
- Nov 22 | Inside Magazine | L’AI al servizio del risparmio energetico: i professionisti della transizione ecologica nel settore Telco
- Nov 22 | Business Community | I leader nel post pandemia, tra upskilling e reskilling
- Nov 22 | Focus Ecommerce | L’AI al servizio del risparmio energetico: i professionisti della transizione ecologica nel settore Telco
- Nov 22 | Bitmat | Professionisti green sempre più richiesti nel settore telco
- Nov 22 | Millionaire | Cover story: passion economy
- Nov 22 | La mia Finanza | L’AI al servizio del risparmio energetico: i professionisti della transizione ecologica nel settore Telco
- Nov 22 | Sole 24 Ore | Great Resignation: l'intervento di Joelle Gallesi per Start+
- Nov 22 | WTraining.it | Il mismatch tra domanda e offerta di lavoro continua ad aumentare, soprattutto in ambito STEM
- Nov 22 | Social and Tech | Hunters Group: il mismatch tra domanda e offerta di lavoro continua ad aumentare, soprattutto in ambito STEM
- Nov 22 | Solare B2B | Donne, Ingegneria e ICT: come affermarsi sul mercato
- Nov 22 | Talent4Business | Joelle Gallesi – Grandi dimissioni, grandi ripensamenti
- Ott 22 | Corriere della Sera | Boom di richieste di figure nel settore fotovoltaico
- Ott 22 | Corriere Comunicazioni | Digital jobs, in Italia il più alto numero di offerte online di lavoro
- Ott 22 | Corriere Nazionale | STEM e lavoro: le donne sono più escluse dei colleghi uomini
- Ott 22 | Today | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'
- Ott 22 | Yahoo | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'
- Ott 22 | Libero Quotidiano | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'
- Ott 22 | Il Dubbio News | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di ‘grandi dimissioni’ serve un nuovo manager ‘coach’
- Ott 22 | Oggi Treviso | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'.
- Ott 22 | Taranto Buonasera News | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di ‘grandi dimissioni’ serve un nuovo manager ‘coach’
- Ott 22 | Il Foglio | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'
- Ott 22 | Il Giornale d'Italia | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'
- Ott 22 | Olbia Notizie | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'
- Ott 22 | Sassari Notizie | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'
- Ott 22 | Money.it | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di ’grandi dimissioni’ serve un nuovo manager ’coach’
- Ott 22 | La Ragione | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di ‘grandi dimissioni’ serve un nuovo manager ‘coach’
- Ott 22 | World Magazine | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager coach'
- Ott 22 | La Sicilia | Lavoro: Executive Hunters, in epoca di 'grandi dimissioni' serve un nuovo manager 'coach'
- Ott 22 | DataMagazine.it | Il futuro delle Risorse Umane tra smart working, quiet quitting e grandi dimissioni: come mantenere alti i livelli di engagement?
- Ott 22 | Il Giornale delle PMI | Il futuro delle Risorse Umane tra smart working, quiet quitting e grandi dimissioni: come mantenere alti i livelli di engagement?
- Ott 22 | Nuvola.Corriere.it | Tra quiet quitting e Grandi Dimissioni, come mantenere i livelli di engagement?
- Ott 22 | Corriere Nazionale | Aumentano le opportunità di lavoro nel settore conciario
- Ott 22 | Inside Magazine.it | Il futuro delle Risorse Umane tra smart working, quiet quitting e grandi dimissioni: come mantenere alti i livelli di engagement?
- Ott 22 | Green Planet News | Green Jobs, i profili ricercati nel settore del fotovoltaico
- Ott 22 | Bitmat.it | Aumento delle dimissioni: ecco come migliorare l’engagement
- Ott 22 | Today.it | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Notizie.Yahoo.com | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Libero Quotidiano.it | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Money.it | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | La Ragione, le ali della libertà | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Il Giornale d'Italia | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Il Dubbio. News | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Taranto Buonasera.it | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Sassari Notizie | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Olbia Notizie | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Il Sannio Quotidiano | Lavoro: Grandi Dimissioni? Dopo meno di un anno 30% candidati disposto a tornare indietro
- Ott 22 | Italia Oggi 7 | L'energia apre le porte ai tecnici
- Ott 22 | Social and Tech.net | Hunters Group – Efficienza energetica e opportunità professionali: le figure che faranno la differenza nel fotovoltaico
- Ott 22 | InsideMagazine.it | Efficienza energetica e opportunità professionali: le figure che faranno la differenza nel fotovoltaico
- Ott 22 | Alternativa Sostenibile.it | Green Jobs: le professioni più ricercate nel fotovoltaico
- Ott 22 | Economyup.it | Mobility Manager sempre più strategici: quali competenze devono avere e quanto possono guadagnare
- Ott 22 | La Mia Finanza.it | Efficienza energetica e opportunità professionali: le figure che faranno la differenza nel fotovoltaico
- Ott 22 | Corriere Nazionale | Grandi dimissioni: dopo meno di un anno il 30% tornerebbe indietro
- Ott 22 | L'identità.it | Boom di richieste personale per il fotovoltaico: ecco i profili più richiesti
- Ott 22 | FocusE-commerce.it | Efficienza energetica e opportunità professionali: le figure che faranno la differenza nel fotovoltaico
- Ott 22 | I'm Magazine.it | Cyber attacchi, in FVG mancano esperti per contrastarli
- Ott 22 | Non solo Green.it | Fotovoltaico, Hunters: crescita professionisti al 18%. Ecco i profili più ricercati
- Ott 22 | Economy Magazine | Grandi dimissioni, grandi ripensamenti
- Ott 22 | Avvenire.it | Le aziende sfidano la crisi con l'Energy Manager
- Ott 22 | Avvenire.it | Aumentano le opportunità nel settore conciario
- Ott 22 | Social and Tech.net | Colmare lo skill gap per rispondere alle sfide di un mercato del lavoro sempre più complesso
- Ott 22 | Corriere della Sera | Colmare lo skill gap per rispondere alle sfide del mercato del lavoro
- Ott 22 | BitMat.it | Gap di competenze: per colmarlo si deve investire sulla formazione
- Ott 22 | Fortress Magazine.it | Colmare lo skill gap per rispondere alle sfide di un mercato del lavoro sempre più complesso
- Ott 22 | Solare B2B | Consulenza ed Energia: binomio indissolubile
- Set 22 | Social and Tech | Donne nell'AI: in un mondo sempre più digitalizzato le donne sono più escluse dei colleghi uomini
- Set 22 | Techartshoes.it | Hunters Group: «conceria in cerca di talenti specializzati»
- Set 22 | Fortune Italia | L'innovazione non è rosa. Italia fanalino di coda nel tech femminile
- Set 22 | BitMat.it | Gender Gap nell’AI: le donne sono ancora troppo escluse
- Set 22 | La Mia Finanza.it | Donne nell’AI: in un mondo sempre più digitalizzato le donne sono più escluse dei colleghi uomini
- Set 22 | Corriere.it | La digitalizzazione non è rosa
- Set 22 | Datamagazine.it | Grandi Dimissioni 2.0: dopo meno di un anno il 30% dei candidati è disposto a tornare indietro
- Set 22 | Italicom.net | Hunters Group: aumentano (+13%) le opportunità di lavoro nel settore conciario. Ma mancano i professionisti
- Set 22 | Il Sole 24 Ore | Per guidare le aziende del new normal serve un manager nuovo
- Set 22 | MontenapoDaily | Aumentano le opportunità lavorative nel settore conciario. Ma mancano i professionisti
- Set 22 | Dealogando.com | "Come sarebbe andata se...?": sul lavoro il rimpianto può compromettere le nostre scelte future
- Set 22 | La Stampa | Logistica in crescita, in rialzo del 10% le richieste di nuove assunzioni
- Set 22 | Qui Finanza | Lavoro, opportunità nella logistica trasporti: le figure più richieste
- Set 22 | Solare B2B | Sviluppo FV e semplificazioni: le figure professionali che faranno la differenza
- Set 22 | Corriere della sera | Quali le figure più richieste nella logistica sostenibile?
- Set 22 | Rai Radio 1 | Emergenza energetica e imprese: la crisi incoraggia nuove professioni
- Set 22 | Parole di Management.it | I pentiti delle Grandi Dimissioni
- Set 22 | Business Community.it | Great Resignation 2.0: dopo meno di un anno il 30% dei candidati sarebbe disposto a tornare indietro
- Set 22 | Il Sole 24 ORE | Energy Manager, con la crisi le ricerche crescono del 50%
- Set 22 | Messaggero Marittimo.it | Logistica sostenibile, nuove opportunità professionali
- Set 22 | LaMiaFinanza | Hunters Group: le opportunità di lavoro nella logistica sostenibile
- Set 22 | Il Sole 24 ORE | Più sostenibilità e wellness per chimica e farmacia
- Set 22 | Il Sole 24 Ore | Metaverso, inclusione e ambiente
- Set 22 | Il mondo dei trasporti | Hunters Group: Logistica Sostenibile fonte di grandi opportunità lavorative
- Set 22 | Italia Oggi Sette | I pentiti della Great Resignation
- Set 22 | Qui Finanza | Great Resignation? Per molti era meglio il "vecchio" lavoro
- Set 22 | Italia Oggi | I pentiti della Great Resignation
- Set 22 | Corriere della sera | Great Resignation, 3 dimissionari su 10 sarebbero disposti a tornare indietro
- Set 22 | Millionaire.it | Mi dimetto, ma poi torno…
- Set 22 | Inside Magazine | Il sondaggio sulle Grandi Dimissioni 2.0 di Hunters Group
- Set 22 | Automazione-plus.it | Anipla TechTalk: le figure richieste nell’automazione
- Set 22 | Ruetir | Big resignation, flop of the US phenomenon: 30% of workers turn around
- Set 22 | Business People | Great resignation: dopo appena sei mesi il 29% tornerebbe indietro
- Set 22 | BitMat | Grandi Dimissioni 2.0: il 30% dei candidati tornerebbe indietro
- Set 22 | Affari Italiani | Grandi dimissioni, flop del fenomeno Usa: il 30% dei lavoratori fa dietrofront
- Set 22 | Finanza.com | Grandi Dimissioni: a meno di un anno il 30% dei candidati sarebbe disposto a tornare indietro
- Set 22 | Economy Magazine | Vita da manager: manager per sport... e viceversa
- Set 22 | Avvenire | Nuove opportunità di lavoro tra crisi energetica e geopolitica
- Set 22 | Dailymotion | Flessibilità e benefit nel post-covid
- Ago 22 | Corriere Adriatico | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | yahoo!finanza | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | yahoo!life | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | yahoo!sport | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | yahoo!notizie | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | Il Mattino | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | AdnkronosTV | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | Quotidiano di Puglia | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | msn | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | Il Messaggero | Flessibilità e benefit nel post Covid
- Ago 22 | Money.it | Nuove opportunità di lavoro con lo stop al gas russo: ecco perché
- Ago 22 | Corriere Nazionale | Hunters Group: senza gas russo nuove opportunità di lavoro
- Ago 22 | ildubbio.news | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Ago 22 | Skytg24 Business | Mercato del lavoro: occupazione Italia ai massimi. Joelle Gallesi a Sky TG24 Business
- Ago 22 | WebPost | Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Ago 22 | OggiTreviso | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia.
- Ago 22 | yahoo!notizie | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Ago 22 | TODAY | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Lug 22 | notizie.it | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Lug 22 | SassariNotizie | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Lug 22 | LiberoQuotidiano.it | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Lug 22 | Buonasera | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Lug 22 | LASICILIA | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Lug 22 | OlbiaNotizie | Energia: Hunters Group, indipendenza da gas russo porta anche opportunità lavoro in Italia
- Lug 22 | Inside Megazine | Crisi energetica. L’indipendenza dal gas russo e le nuove opportunità di lavoro
- Lug 22 | Business24 La TV del Lavoro | Quali opportunità lavorative accompagnano la crisi energetica?
- Lug 22 | QuiFinanza | Crisi energetica: tante opportunità di lavoro. Ecco quali e quanto rendono
- Lug 22 | La Mia Finanza | L’indipendenza dal gas russo e le nuove opportunità di lavoro in Italia
- Lug 22 | AgenziaStampa.net | La necessità di rendersi indipendenti dal gas russo crea nuovi posti di lavoro
- Lug 22 | JobNews.link | Buone opportunità per il food manager
- Lug 22 | Corriere Nazionale | Boom di dimissioni: cambia anche la figura del manager aziendale
- Lug 22 | AgenziaStampa.net | Per guidare le aziende e contrastare le grandi dimissioni i manager devono avere competenze specifiche
- Lug 22 | Corriere Nazionale | Efficienza energetica in azienda: l’Energy Manager è il lavoro del futuro.
- Lug 22 | Leadership Time | Due chiacchiere con Emanuele Franza, director di JHunters
- Lug 22 | Economy | Team building, tra condivisione e impegno sociale
- Lug 22 | Il Sole 24ORE | Siamo Jedi – Istruzione e merito
- Lug 22 | Economy | L’evoluzione della specie
- Lug 22 | Corriere Nazionale | Lavorare con l’agri-fotovoltaico: l’analisi di Hunters Group
- Lug 22 | JobNews.link | Crescono le richieste di figure nel fotovoltaico
- Lug 22 | E-gazzette | Energy Manager, uno studio analizza studi e background professionale
- Lug 22 | DATAMAGAZINE.it | Efficienza energetica in azienda: di cosa si occupa l’Energy Manager?
- Lug 22 | Inside Megazine | Per guidare le aziende e contrastare le grandi dimissioni serve un nuovo manager
- Lug 22 | Avvenire | Rinnovabili e occupazione. Dalle comunità energetiche all'agrivoltaico
- Lug 22 | Corriere Nazionale | Il settore Finance sempre più sensibile ai criteri ESG
- Lug 22 | RDS | Come e quando chiedere un aumento di stipendio
- Lug 22 | JobNews.link | Cresce il settore del Metaverso
- Giu 22 | JobNews.Link | Project manager, figura sempre più gettonata
- Giu 22 | Il Sole 24ORE | Ambiente e geologia, si rafforza l'offerta green
- Giu 22 | Forbes | Siamo Jedi – Istruzione e merito
- Giu 22 | SolareB2B | Energy Manager: mappatura delle competenze
- Giu 22 | BitMAT | La figura del Manager deve adattarsi alla new normal
- Giu 22 | Corriere Nazionale | Il Curriculum perfetto si scrive con l’intelligenza artificiale
- Giu 22 | EnergyUp.tech | Energy manager più centrali per il business grazie alle competenze digitali
- Giu 22 | Rai Radio 1 | Il futuro del lavoro ibrido. Intervista a Joelle Gallesi
- Giu 22 | Finanza.com | Finance e criteri ESG: le opportunità per professionisti dello sviluppo sostenibile
- Giu 22 | AgenziaStampa.net | Marketing e Metaverso: cosa cambia per le aziende?
- Giu 22 | BitMAT | L’ESG offre nuove opportunità di lavoro
- Giu 22 | LawTalks.it | Il settore Finance sempre più sensibile ai criteri ESG: crescono le opportunità di lavoro per i professionisti dello sviluppo sostenibile
- Giu 22 | Corriere Nazionale | Automotive: Hunters spiega i nuovi profili sul mercato del lavoro
- Giu 22 | Social and Tech | Hunters Group: come cambia il marketing nel Web3?
- Giu 22 | 01net. | Come il metaverso trasforma il marketing e crea opportunità
- Giu 22 | JobNews.link | L’HR manager cambia veste
- Giu 22 | Data Magazine | L’intelligenza artificiale per trovare lavoro e scrivere cv a prova di algoritmo
- Giu 22 | La Mia Finanza | Come cambia il marketing nel Web3?
- Giu 22 | Corriere Nazionale | Executive Hunters spiega quali sono i tratti distintivi dei leader vincenti
- Giu 22 | JobNews.link | Banking e real estate, buone prospettive di carriera
- Giu 22 | TAYSAY | How is marketing changing on the Web3?
- Giu 22 | JobNews.link | Buone opportunità lavorative nell’edilizia
- Giu 22 | Fortress Magazine | Il Metaverso cambierà il marketing con 5mila nuovi posti di lavoro entro il 2024
- Giu 22 | Corriere Nazionale | Banche sempre più digitali: cresce la richiesta di professionisti
- Giu 22 | Corriere della Sera | Come scrivere un curriculum a prova di intelligenza artificiale?
- Mag 22 | BitMAT | CV e offerte di lavoro: entra in azione l’Intelligenza Artificiale
- Mag 22 | Finanza.com | Lavoro: l’intelligenza artificiale per scrivere il cv giusto ed essere pescati dalla rete
- Mag 22 | Business People | Scrivere un curriculum a prova di A.I.: i consigli dell’esperto
- Mag 22 | Agenzia Stampa.net | Le infinite opportunità di lavoro nel Metaverso
- Mag 22 | Corriere Nazionale | Il PNRR porterà enormi opportunità di lavoro al Centro-Sud
- Mag 22 | Corriere Nazionale | Crescono le opportunità di lavoro per gli Ingegneri 4.0
- Mag 22 | StartupItalia | Colloqui di lavoro, come rispondere (correttamente) alle domande più frequenti
- Mag 22 | Corriere della Sera | Quali le caratteristiche di un leader?
- Mag 22 | Focus Ecommerce.it | E-Mobility e Automotive: i nuovi profili sul mercato del lavoro
- Mag 22 | Non Solo Green | Smart mobility, Boati (Hunters): +135% per ricerche di manager ed esperti di settore
- Mag 22 | Il terziario | Il settore del Food & Wine traina le ricerche di lavoro
- Mag 22 | Corriere Nazionale | Il settore del Food & Wine traina le ricerche di lavoro
- Mag 22 | Social and Tech | Executive Hunters: quali sono i tratti distintivi dei leader vincenti?
- Mag 22 | Jobnews.link | Buone opportunità per il food manager
- Mag 22 | Agenzia Stampa.net | Che caratteristiche hanno i leader?
- Mag 22 | Logistica Management | Logistica 4.0: Parole chiave innovazione e automazione
- Mag 22 | BitMAT | Manager di successo: quali sono i tratti distintivi?
- Mag 22 | Jobnews.link | Opportunità lavorative nel mondo del Metaverso
- Mag 22 | Social and Tech | Hunters Group: crescono le opportunità per gli Ingegneri 4.0
- Mag 22 | Corriere della Sera | In crescita le offerte di lavoro per gli ingegneri 4.0
- Mag 22 | Il Sole 24ORE | Ecco al via la carica delle professioni green, anche in Italia
- Mag 22 | LawTalks.it | Banche sempre più digitali: crescono del 15% le richieste di professionisti
- Mag 22 | Wall Street Italia | Banche, oltre gli sportelli c’è di più. Ecco quali sono le opportunità di lavoro nel settore finanziario.
- Mag 22 | Business Community | Identikit del nuovo manager, tra soft skills e sfide future
- Mag 22 | Market Screener | Hunters Group : crescono del 5% richieste professionisti in Banking e Real Estate
- Mag 22 | Milano Finanza | Hunters Group: crescono del 5% richieste professionisti in Banking e Real Estate
- Mag 22 | BitMAT | Le banche digitali hanno bisogno di nuovi professionisti
- Mag 22 | TgCom24 | Hunters Group: crescono del 5% richieste professionisti in Banking e Real Estate
- Mag 22 | ADVFN | Hunters Group: crescono del 5% richieste professionisti in Banking e Real Estate
- Mag 22 | Social and Tech | ll PNRR porterà enormi opportunità di lavoro al Centro-Sud Italia
- Mag 22 | la Repubblica | Dal designer al costruttore i nuovi lavori nel Metaverso
- Mag 22 | Forbes | Esplode in Italia la domanda di professioni green
- Mag 22 | Mark Up | Il futuro felice del Business
- Mag 22 | Jobnews.link | Infermieri, fuga dall’Italia
- Mag 22 | RDS | Blockchain, Metaverso e NFT: trovare lavoro nel web 3.0
- Mag 22 | BitMAT | Lavoro al Centro-Sud: opportunità anche da Hunters Group
- Mag 22 | Ingenio | Lavoro: quali sono gli Ingegneri più richiesti?
- Mag 22 | Solare B2B | Tra fondi e aziende nascono nuove opportunità lavorative
- Mag 22 | ItaliaOggi | Trend: opportunità in ambito food & beverage
- Mag 22 | la Repubblica | Dall'architetto al costruttore: il Metaverso crea lavori veri (e ben pagati)
- Mag 22 | Avvenire | L'agroalimentare traina le ricerche di lavoro
- Mag 22 | RTL 102.5 | Metaverso e Lavoro: Joelle Gallesi (Hunters Group) ne parla a RTL 102.5
- Mag 22 | Corriere Nazionale | Hunters Group: ecco perché gli infermieri lasciano l’Italia
- Mag 22 | Industry Weekly | Hunters Group: crescono le opportunità per gli ingegneri 4.0
- Apr 22 | Corriere della Sera | Il comparto Food & Wine traina le ricerche di lavoro
- Apr 22 | Automazione e Strumentazione | Le figure richieste nell’automazione industriale
- Apr 22 | LMF La Mia Finanza | Il comparto Food & Wine traina le ricerche di lavoro
- Apr 22 | Food Affairs | Il comparto Food & Wine traina le ricerche di lavoro
- Apr 22 | Wall Street Italia | Metaverso: le opportunità di lavoro per Costruttori, Architetti e Designer
- Apr 22 | Social and Tech | Costruttori, Architetti e Designer, le infinite opportunità di lavoro nel Metaverso
- Apr 22 | Business24 La TV del Lavoro | Metaverso: entro il 2030 valore di mercato fino a 13 trilioni
- Apr 22 | LMF La Mia Finanza | Costruttori, Architetti e Designer: le infinite opportunità di lavoro nel Metaverso
- Apr 22 | Corriere della Sera | Quali le opportunità di lavoro e nuove professioni nel Metaverso?
- Apr 22 | Corriere della Sera | Quali le skill e sfide del manager del futuro?
- Apr 22 | Italia Oggi Sette | La nuova fisionomia della funzione Risorse umane che punta anche su agilità e flessibilità. Il digitale per gestire le persone
- Apr 22 | Corriere Nazionale | Nel settore delle rinnovabili Project Manager cercasi
- Apr 22 | Social and Tech | Executive Hunters: identikit del nuovo manager, tra soft skill e sfide future
- Apr 22 | AgenziaStampa.net | Gli infermieri italiani lasciano il nostro Paese. All’estero stipendi più alti e condizioni contrattuali più vantaggiose
- Apr 22 | Uomo & Manager | Nuovo Manager: ecco quali caratteristiche deve possedere per avere successo
- Apr 22 | Corriere Nazionale | Hunters Group: la moda cerca avvocati che vanno a caccia dei falsi
- Apr 22 | Solare B2B | Agrivoltaico: nuovi scenari nella ricerca del personale
- Apr 22 | Affaritaliani.it | Visione, preparazione e ascolto: l’identikit del manager nel 2022
- Apr 22 | Jobnews.link | Project manager, figura sempre più gettonata
- Apr 22 | Dire - Agenzia di Stampa Nazionale | Sanità. Migliori stipendi-contratti, infermieri lasciano Italia
- Apr 22 | Corriere della Sera | Infermieri italiani in fuga all'estero
- Apr 22 | Jobnews.link | Aziende a caccia di avvocati nel settore fashion
- Apr 22 | Jobnews.link | L’HR manager cambia veste
- Apr 22 | Il Corriere della Sera | La moda cerca fashion lawyer
- Apr 22 | Social and Tech | Project Manager cercasi: aziende a caccia di uno dei profili chiave delle rinnovabili
- Mar 22 | Jobnews.link | Boom di richieste di figure nella sicurezza informatica
- Mar 22 | Corriere Nazionale | Aziende a caccia di esperti di sicurezza informatica
- Mar 22 | LawTalks.it | Hunters Group: la moda cerca fashion lawyer, gli avvocati che vanno a caccia dei falsi
- Mar 22 | Business24 La TV del Lavoro | Fashion Lawyer, ecco gli avvocati contro i falsi nella moda
- Mar 22 | Social and Tech | Hunters Group: la moda cerca fashion lawyer, gli avvocati che vanno a caccia dei falsi
- Mar 22 | Focus Ecommerce.it | Project Manager cercasi: aziende a caccia di uno dei profili chiave delle rinnovabili
- Mar 22 | KongNews.it | Le donne ottengono risultati migliori dei colleghi uomini a scuola e all’università ma guadagnano meno. Cosa fare per ridurre il gap? I consigli di Hunters Group
- Mar 22 | Uomo & Manager | Nel mondo della moda si fa largo sempre più la figura del Fashion Lawyer
- Mar 22 | LMF La Mia Finanza | Project Manager cercasi: aziende a caccia di uno dei profili chiave delle rinnovabili
- Mar 22 | Milano Finanza | Fashion lawyer, gli avvocati a caccia dei falsi
- Mar 22 | Business Community | HR: una funzione sempre più centrale e strategica
- Mar 22 | KongNews.it | Hunters Group, il ruolo sempre più centrale e strategico del Responsabile Risorse Umane nelle aziende nel post Covid-19
- Mar 22 | Finanza.com | Fashion lawyer: cosa fa e come si diventa avvocato esperto di moda
- Mar 22 | Affaritaliani.it | La moda cerca fashion lawyer, gli avvocati che vanno a caccia di falsi
- Mar 22 | KongNews.it | Hunters Group: La moda cerca Fashion Lawyer, gli avvocati che vanno a caccia dei falsi
- Mar 22 | World Magazine | La moda cerca fashion lawyer, gli avvocati che vanno a caccia di falsi
- Mar 22 | Dire - Agenzia di Stampa Nazionale | Imprese. Hunters Group: post Covid gestione Risorse Umane è centrale
- Mar 22 | AgenziaStampa.net | Dopo il Covid-19 il ruolo del Responsabile delle Risorse Umane sarà sempre più importante nelle aziende
- Mar 22 | Corriere Nazionale | Chiedere un aumento di stipendio: i consigli di Hunters Group
- Mar 22 | LMF La Mia Finanza | Il ruolo sempre più centrale e strategico del Responsabile Risorse Umane nelle aziende nel post Covid-19
- Mar 22 | Capital | Le nuove professioni del Metaverso
- Mar 22 | Radio Number One | Luca Balbo: «Chi ci protegge dai cyberattacchi?»
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- Mar 22 | GQ Italia | Le aziende cercano esperti di sicurezza informatica, i profili più richiesti
- Mar 22 | CorriereQuotidiano.it | Cyber Security Specialist. Crescono le opportunità per chi è in grado di proteggere le aziende dalle insidie del web
- Mar 22 | BitMAT | Esperti di sicurezza informatica: la richiesta aumenta del 60%
- Mar 22 | Affaritaliani.it | Cyber security, si moltiplicano attacchi hacker: volano ingaggi dei tecnici
- Mar 22 | Computer Weekly | Hunters Group: aziende a caccia di esperti di sicurezza informatica
- Mar 22 | Uomo & Manager | Sicurezza informatica: ecco i professionisti del settore più ricercati dalle aziende
- Mar 22 | Ravenous Fashion Podcast | Moda sostenibile con Hunters Group - Il Sustainability Manager
- Mar 22 | Snap Italy Magazine | Gender gap: i consigli di Hunters Group per ridurlo
- Mar 22 | PopEconomy | Donne: più brave ma meno pagate
- Mar 22 | Terzo Canale Show | I professionisti del Green. Intervista a Joelle Gallesi
- Mar 22 | Qui Aducta | Aggiorniamo i cambiamenti e le tendenze nel mondo del lavoro
- Mar 22 | Jobnews.link | Crescono le richieste di profili nel settore cloud
- Mar 22 | Solare B2B | Mobility Manager: un ruolo sempre più strategico
- Mar 22 | Business24 La TV del Lavoro | Gender gap salariale: come avanzare le proprie richieste?
- Feb 22 | Finanza.com | Gender Gap: donne più preparate degli uomini ma guadagnano di meno, i consigli per ridurre il divario
- Feb 22 | Focus Ecommerce.it | Le donne ottengono risultati migliori dei colleghi uomini a scuola e all’università ma guadagnano meno. Cosa fare per ridurre il gap?
- Feb 22 | Business Community | Cercasi professionisti e manager per guidare la transizione energetica
- Feb 22 | AgenziaStampa.net | Green jobs: aziende a caccia di figure manageriali e di sviluppo del business
- Feb 22 | Forbes | Il green non conosce crisi: in forte aumento la richiesta di professionisti della Blue economy
- Feb 22 | Focus Ecommerce.it | Aziende a caccia di figure manageriali e di sviluppo in grado di guidare la transizione energetica
- Feb 22 | Corriere Nazionale | Flessibilità oraria e premi: ecco cosa vogliono gli italiani dal lavoro
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- Feb 22 | Uomo & Manager | Manager della tansizione ecologica: il Project Developer Utility Scale e Business Developer industriale
- Feb 22 | Jobnews.link | Buone prospettive per i Grid Connection Manager
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- Feb 22 | Avvenire | Settore It. Crescono le richieste di professionisti
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- Feb 22 | BitMAT | Le richieste di professionisti IT crescono del 60%
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- Feb 22 | Market Screener | Lavoro: crescono del 60% richieste di professionisti in ambito IT
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- Feb 22 | Cinque Colonne Magazine | Il nuovo lusso è la sostenibilità: il 2022 è l’anno del Sustainability Manager
- Feb 22 | AgenziaStampa.net | Flessibilità oraria, premi immediati e smart working: ecco le richieste dei lavoratori italiani
- Feb 22 | Notizie D'Abruzzo | Lavoro, la flessibilità oraria è l’aspetto più richiesto
- Feb 22 | Business Community | Cosa chiedono i lavoratori italiani alle aziende?
- Feb 22 | Avvenire | Benefit, ecco cosa chiedono i lavoratori
- Feb 22 | Milano Finanza | Lavoro: italiani chiedono più flessibilità oraria e smart working
- Gen 22 | Uomo & Manager | Benefit preferiti: flessibilità oraria, smart working e premi immediati
- Gen 22 | Market Screener | Lavoro: italiani chiedono più flessibilità oraria e smart working
- Gen 22 | TgCom24 | Lavoro: italiani chiedono più flessibilità oraria e smart working
- Gen 22 | Solare B2B | FV Industriale e Utility Scale: cresce la ricerca di figure in ambito development
- Gen 22 | Avvenire | Dai manager delle fonti rinnovabili ai concorsi negli enti locali
- Gen 22 | Finanza.com | Lavoro: il Grid Connection Manager è uno dei profili più ricercati. Cosa fa?
- Gen 22 | Focus Ecommerce.it | Grid Connection Manager: uno dei profili più ricercati dai grandi operatori internazionali
- Gen 22 | Largo Consumo | Tanto spazio per le professioni "verdi"
- Gen 22 | NonSoloGreen | Verso il sistema elettrico del futuro: il Grid Connection Manager
- Gen 22 | LMF La Mia Finanza | Grid Connection Manager: uno dei profili più ricercati dai grandi operatori internazionali
- Gen 22 | RDS | Le figure più ricercate del 2022
- Gen 22 | Avvenire | Lavoro. Migliaia di opportunità in tutta Italia
- Gen 22 | ADVFN | Imprese: Hunters Group, 2022 anno del Sustainability Manager
- Gen 22 | Market Screener | Imprese: Hunters Group, 2022 anno del Sustainability Manager
- Gen 22 | Milano Finanza | Imprese: Hunters Group, 2022 anno del Sustainability Manager
- Gen 22 | Business & Gentlemen | Il nuovo lusso è la sostenibilità: il 2022 è l'anno del Sustainability Manager
- Gen 22 | TgCom24 | Imprese: Hunters Group, 2022 anno del Sustainability Manager
- Gen 22 | TGR Emilia Romagna | Idrogeno e Blue Economy: prospettive per il futuro. Joelle Gallesi a TGR Emilia Romagna
- Gen 22 | Rai Radio 1 | Delocalizzazione funzionale. Intervista a Joelle Gallesi
- Dic 21 | La Tribuna di Treviso | Infrastrutture e Pnrr: cercasi ingegneri e esperti in digitale, meccanica e sicurezza
- Dic 21 | La Nuova Venezia | Infrastrutture e Pnrr: cercasi ingegneri e esperti in digitale, meccanica e sicurezza
- Dic 21 | Corriere delle Alpi | Infrastrutture e Pnrr: cercasi ingegneri e esperti in digitale, meccanica e sicurezza
- Dic 21 | Il Mattino di Padova | Infrastrutture e Pnrr: cercasi ingegneri e esperti in digitale, meccanica e sicurezza
- Dic 21 | BitMAT | Nuove offerte di lavoro: startup o multinazionale?
- Dic 21 | Business24 La TV del Lavoro | Start up o multinazionale: dove è meglio lavorare?
- Dic 21 | Business People | Lavorare in una start up o in una multinazionale?
- Dic 21 | Solare B2B | E-mobility e Automotive: i nuovi profili sul mercato del lavoro
- Dic 21 | Jobnews.link | Crescono le richieste di asset manager
- Nov 21 | Milano Finanza | Imprese: Hunters Group rafforza propria presenza a Padova e Triveneto
- Nov 21 | TgCom24 | Imprese: Hunters Group rafforza propria presenza a Padova e Triveneto
- Nov 21 | Corriere Nazionale | Startup o multinazionale: ecco per chi è meglio lavorare
- Nov 21 | RTL 102.5 | Multinazionale o Startup: Davide Boati (Hunters Group) ne parla a RTL 102.5
- Nov 21 | Economy | Startup o multinazionale: quali elementi considerare per il prossimo lavoro?
- Nov 21 | PopEconomy | Lavoro cercasi: startup o multinazionali
- Nov 21 | RDS | Startup vs Multinazionali: decidere da chi farsi assumere
- Nov 21 | Vogue Italia | Sustainability Manager: l'head hunter racconta come diventarlo
- Nov 21 | Corriere Nazionale | Nel Curriculum Vitae i numeri sono importanti
- Nov 21 | Jobnews.link | Un curriculum vitae vincente? Ecco come farlo
- Nov 21 | Stampi | Perché l'Employee Experience è strategica per il futuro dell'impresa
- Nov 21 | Solare B2B | A caccia di Project Manager
- Ott 21 | LMF La Mia Finanza | I numeri contano, anche nel CV. Quali inserire per essere notati dai recruiter?
- Ott 21 | AgenziaStampa.net | Quali numeri inserire nei CV per essere notati dai recruiter? I consigli di JHunters
- Ott 21 | Solare B2B | Mercato del lavoro: quanto corrono le rinnovabili
- Ott 21 | Business & Gentlemen | I numeri contano, anche nel CV. Quali inserire per essere notati dai recruiter?
- Ott 21 | Il Pianeta Terra | Green Jobs, il futuro del lavoro è sempre più sostenibile
- Ott 21 | Economy | I numeri contano, anche nel CV: quali inserire per essere notati dai recruiter?
- Ott 21 | AgenziaStampa.net | Green Jobs: l’Asset Manager per il mercato secondario delle Energie Rinnovabili è uno dei profili più richiesti dalle aziende
- Ott 21 | Rai Radio 1 | Green Job sempre più richiesti. Intervista a Joelle Gallesi
- Ott 21 | Vogue Italia | Il futuro adesso
- Ott 21 | Business People | La rimonta delle soft skill
- Ott 21 | Il Mondo dei Trasporti | Digital e Green trainano il mondo della logistica
- Ott 21 | Green Planet News | Asset Manager, tra i lavori più richiesti nel settore delle energie rinnovabili
- Ott 21 | AgenziaStampa.net | Asset Manager: uno dei profili più cercati in questo momento
- Ott 21 | Green Retail | Hunters Group - Asset Manager per il mercato delle energie rinnovabili
- Set 21 | Vogue Italia | Head Hunters for the New Generation: come lavorare nella moda
- Set 21 | Italia Oggi | Pmi, chi cerca spesso non trova. Per otto imprese su 10 mancano figure professionali idonee
- Set 21 | Business & Gentlemen | Smart working per smart Energy Companies: quale sarà il futuro del lavoro green?
- Set 21 | Vanity Fair | Curriculum vitae, 7 cose che non dovete assolutamente fare
- Set 21 | Vogue Italia | Head Hunters for the New Generation: come lavorare nella moda
- Set 21 | AgenziaStampa.net | Green Jobs: Smart working per Smart Energy Companies
- Set 21 | Data Magazine | Smart working per smart energy companies
- Set 21 | FocusEcommerce.it | Smart working per smart energy companies: quale sarà il futuro del lavoro green?
- Set 21 | LMF La Mia Finanza | Smart working per smart energy companies: quale sarà il futuro del lavoro green?
- Set 21 | Business & Gentlemen | Smart working per smart Energy Companies: quale sarà il futuro del lavoro green?
- Set 21 | Vanity Fair | Vogue Talents sta per tornare
- Set 21 | Wired.it | Torna la piattaforma di Vogue Talents dedicata ai creativi di nuova generazione
- Set 21 | Vogue Italia | The World of Vogue Talents: tutti i dettagli della nuova edizione
- Set 21 | Blasting News | Assunzioni Anas: continuano le selezioni per personale tecnico
- Set 21 | Il Sole 24 ORE | Fintech e auditing al top per finanza e management
- Set 21 | Jobnews.link | Aumentano le richieste di figure in ambito Blue Economy
- Set 21 | Solare B2B | Grid Connection Manager tra i profili più ricercati
- Set 21 | BusinessCommunity.it | Ripensare in 10 mosse il proprio CV per renderlo più efficace
- Set 21 | Jobnews.link | Aziende a caccia di informatici e ingegneri
- Set 21 | Social and Tech | Ripartire dopo il periodo estivo? Dieci consigli per un CV efficace
- Set 21 | AgenziaStampa.net | Ripartire dopo il periodo estivo? I consigli di JHunters per un CV efficace
- Ago 21 | Sky Tg24 | L'evoluzione del digitale: Joelle Gallesi (Hunters Group) ne parla a Sky Tg24
- Ago 21 | Business24 La TV del Lavoro | Curriculum, ecco come renderlo efficace
- Ago 21 | Data Magazine | Dieci consigli per un CV efficace
- Ago 21 | Jobnews.link | Innovation manager: buone opportunità lavorative
- Ago 21 | RTL 102.5 | Transizione digitale: Davide Boati (Hunters Group) ne parla a RTL 102.5
- Ago 21 | Business People | 10 consigli per un curriculum efficace
- Ago 21 | LMF La Mia Finanza | Ripartire dopo il periodo estivo? Dieci consigli per un CV efficace e non perdere opportunità professionali
- Ago 21 | Insider Trend | LAVORO, nuove prospettive. Blue Economy e sostenibilità: le prospettive occupazionali nei prossimi anni
- Ago 21 | ADNKronos | Generazioni a confronto: Emanuele Franza (JHunters) ne parla a ADNKronos
- Ago 21 | Business Community | Sostenibilità: quali sono le professioni più richieste della Blue e Green Economy
- Ago 21 | Avvenire | Previsioni. Ecco i lavori "sostenibili" più ricercati
- Ago 21 | EconomyUp | Temporary Innovation Manager: ecco la nuova figura chiave in azienda nel post Covid
- Lug 21 | Energia in comune | Cresce il mercato dei green jobs: i profili maggiormente ricercati
- Lug 21 | NonSoloGreen | Green Jobs in crescita: ecco quali profili chiede il mercato
- Lug 21 | E-gazzette | Crescono del 50% le richieste di professionisti green. I numeri di Hunters Group, società di ricerca e selezione di personale qualificato
- Lug 21 | Rinnovabili.it | I lavori della sostenibilità: quali prospettive occupazionali per i prossimi anni?
- Lug 21 | Business24 La TV del Lavoro | Blue Economy, le figure lavorative più cercate
- Lug 21 | Data Magazine | Blue Economy e i lavori della sostenibilità
- Lug 21 | AgenziaStampa.net | Blue Economy e i lavori della sostenibilità: quali saranno le prospettive occupazionali per i prossimi anni?
- Lug 21 | Finanza.com | Lavoro e Blue Economy: le figure più ricercate nel campo della sostenibilità da qui ai prossimi anni
- Lug 21 | Touch Point Channel | Scappo dalla città: Davide Boati (Hunters Group) ospite a Touch Point Channel
- Lug 21 | LeStradeWeb | Formazione e selezione: fondamenta per far crescere personale di qualità
- Lug 21 | AgenziaStampa.net | Ingegneri Civili e Ambientali, sempre più richiesti e sempre più introvabili
- Lug 21 | AgenziaStampa.net | Digital Transformation delle imprese? La soluzione è il temporary innovation manager
- Lug 21 | Ediltecnico | Ingegneri civili e ambientali: sempre più richiesti per la gestione delle infrastrutture
- Lug 21 | Il Corriere della Sera | Le aziende cercano ingegneri ma non si trovano
- Lug 21 | Avvenire | Ingegneri civili e ambientali, sempre più richiesti e introvabili
- Lug 21 | La Stampa | L'energia diventa local, la casa smart. E nascono nuove professioni
- Lug 21 | Green Retail | Hunters Group: Ingegneri civili e ambientali sono sempre più richiesti e introvabili
- Lug 21 | Jobnews.link | Innovation manager: buone opportunità lavorative
- Lug 21 | Ingenio | Infrastrutture e sostenibilità: ingegneri civili e ambientali sempre più richiesti e sempre più introvabili
- Giu 21 | Il Piccolo Giornale di Trieste | Aziende a caccia di informatici
- Giu 21 | FocusMO | Ingegneri Civili e Ambientali, sempre più richiesti e sempre più introvabili
- Giu 21 | CorriereQuotidiano.it | Ingegneri Civili e Ambientali, sempre più richiesti e sempre più introvabili
- Giu 21 | LMF La Mia Finanza | Ingegneri Civili e Ambientali, sempre più richiesti e sempre più introvabili
- Giu 21 | KongNews.it | Hunters Group: ingegneri Civili e Ambientali, sempre più richiesti e sempre più introvabili
- Giu 21 | Innovators' Talks | Joelle Gallesi - L’innovazione parte dalle persone
- Giu 21 | Il Sole 24 ORE | Più tecnologia per medicina e corsi sanitari: Consulenti ed esperti digitali
- Giu 21 | Automazioneindustriale.com | La manutenzione diventa sempre più strategica, molte le opportunità
- Giu 21 | Datamagazine.it | Digital Transformation delle imprese? La soluzione è il temporary innovation manager
- Giu 21 | Business Community | Il Temporary Innovation Manager è la chiave per implementare la Digital Transformation nelle PMI
- Giu 21 | Solare B2B | Mercato del lavoro: ecco i profili più ricercati
- Giu 21 | KongNews.it | Digital Transformation delle imprese? La soluzione è il Temporary Innovation Manager
- Giu 21 | FocusEcommerce.it | Digital Transformation delle imprese? La soluzione è il Temporary Innovation Manager
- Giu 21 | Uomo & Manager | Digital Transformation: ecco il Temporary Innovation Manager
- Giu 21 | Jobnews.link | Arriva il covid manager
- Giu 21 | Manutenzione-online.com | Siglata una partnership strategica tra A.I.MAN. e Hunters Group
- Giu 21 | RTL 102.5 | Contromigrazioni lavorative: Joelle Gallesi (Hunters Group) ne parla a RTL 102.5
- Giu 21 | Focus Mo | La manutenzione ha un ruolo sempre più strategico all’interno delle aziende
- Giu 21 | Avvenire | Manutentori, crescono le opportunità
- Giu 21 | Industria Italiana | Hunters Group: +18% per le richieste di professionisti di manutenzione e ammodernamento impianti
- Giu 21 | Business People | Boati (Hunters Group): "Prioritari una buona comunicazione e l’utilizzo di tool tecnologici"
- Giu 21 | Kongnews.it | La manutenzione ha un ruolo sempre più strategico e meno operativo all’interno delle aziende
- Mag 21 | Il Corriere della Sera | Il capo è troppo giovane e i colleghi anziani? Le 5 regole per un ufficio multigenerazionale
- Mag 21 | Economy | Gallesi (Hunters Group): "Il post-Covid sarà ancora da remoto"
- Mag 21 | Avvenire.it | Arriva il Covid manager
- Mag 21 | Finanza.com | Dalla pandemia nascono nuove professioni, arriva il Covid Manager
- Mag 21 | Rai Radio1 | Dalla pandemia, una nuova professione "Covid Manager". Intervista a Joelle Gallesi
- Mag 21 | Startup Italia | Chi è e che cosa fa il Covid manager
- Mag 21 | La Sicilia | Tra generazione X e baby boomer. Quando in ufficio il capo è giovane
- Mag 21 | Riparte l'Italia | Emanuele Franza (Director JHunters): «Per favorire il business bisogna far convivere più generazioni»
- Mag 21 | Kongnews.it | Nuovi professionisti della pandemia: arriva il Covid Manager
- Mag 21 | Business People | Nuove professioni: arriva il Covid manager
- Mag 21 | Radionumber1 | Il futuro del mondo del lavoro promette bene: tra opportunità e nuovi equilibri. Intervista a Joelle Gallesi
- Mag 21 | Jobnews.link | Buone opportunità per gli specialisti in sicurezza informatica
- Mag 21 | IL DUBBIO | Imprese: Hunters Group, creare ambiente per generazioni diverse cruciale per business
- Mag 21 | Libero Quotidiano | Imprese: Hunters group, creare ambiente per generazioni diverse cruciale per business
- Mag 21 | Il Giornale d'Italia | Imprese: Hunters group, creare ambiente per generazioni diverse cruciale per business
- Mag 21 | Il Tempo.it | Imprese: Hunters group, creare ambiente per generazioni diverse cruciale per business
- Mag 21 | Affaritaliani.it | Transizione green, cambia il lavoro: ingegneri e data scientist più richiesti
- Mag 21 | Economy | Imprese: Hunters group, creare ambiente per generazioni diverse cruciale per business
- Mag 21 | IL SANNIO | Imprese: Hunters group, creare ambiente per generazioni diverse cruciale per business
- Mag 21 | Business Community | Change management: il networking è una delle chiavi più importanti
- Mag 21 | Co.ntact | Nuove competenze lavorative per il futuro: parola a Joelle Gallesi, direttore generale di Hunters Group
- Mag 21 | Business Community | Age management: come gestire al meglio i team plurigenerazionali
- Mag 21 | Il Corriere della Sera | Reinventare l'azienda con organizzazione e flessibilità: il modello 6V per uscire dalla crisi
- Apr 21 | Jobnews.link | Energy: opportunità per i data scientists
- Apr 21 | Il Sole 24 Ore | Organizzazione e gestione delle risorse: il modello 6V per uscire dalla crisi
- Apr 21 | Office Automation | Lo skill gap che dobbiamo colmare
- Apr 21 | Radionumber1 | I lavori più richiesti del 2021. Intervista a Joelle Gallesi.
- Apr 21 | Radionostalgia | Nuove competenze lavorative per il futuro. Intervista a Joelle Gallesi.
- Apr 21 | Rai Radio1 | Specialisti IT in fuga dalle metropoli boom in provincia dei lavori digitali. Intervista a Joelle Gallesi.
- Apr 21 | LMF La Mia Finanza | Come gestire team multi-generazionali, soprattutto quando a guidarli è una risorsa giovane?
- Apr 21 | FORTUNE Italia | Gruppi di lavoro di generazioni diverse, ecco come gestirli
- Apr 21 | Tecnogazzetta | Cresce lo stress causato dalle riunioni virtuali
- Apr 21 | Kongnews.it | Formazione continua: un investimento per il proprio futuro professionale. Soprattutto in periodo di crisi
- Apr 21 | Canale Energia | Digitalizzazione dell’energia: esperto in gestione dell’energia, ingegnere ambientale e data scientist le figure più richieste. Intervista di Ivonne Carpinelli
- Apr 21 | Data Magazine | Transizione energetica: ecco i profili ICT richiesti
- Apr 21 | Focus MO | Il change management passa anche attraverso il networking
- Apr 21 | Computer Weekly | Il change management passa anche attraverso il networking
- Apr 21 | Kongnews.it | Hunters Group: il change management passa anche attraverso il networking
- Apr 21 | LMF LaMiaFinanza | Il change management passa anche attraverso il networking
- Apr 21 | Avvenire.it | Hunters Group. Profili informatici a servizio della transizione energetica
- Apr 21 | Green Retail | Hunters Group: i profili Ict a servizio della transizione energetica
- Apr 21 | Insider Trend | Digitalizzazione, effetto Covid. Cresce lo stress causato dalle riunioni virtuali
- Apr 21 | BitMAT | Mercato energetico: alla ricerca di profili ICT altamente specializzati
- Apr 21 | Kongnews.it | Hunters Group individua i profili ICT a servizio della Transizione Energetica
- Apr 21 | MSN | Ecco come ridurre lo stress da riunioni virtuali
- Apr 21 | Avvenire.it | I consigli. Ecco come ridurre lo stress da riunioni virtuali
- Apr 21 | Economy | Cresce lo stress causato dalle riunioni virtuali
- Apr 21 | Focus MO | Cresce lo stress causato dalle riunioni virtuali
- Apr 21 | Uomo & Manager | Riunioni virtuali: ecco qualche consiglio su come ridurre lo stress sul lavoro
- Apr 21 | Kongnews.it | Cresce lo stress causato dalle riunioni virtuali
- Apr 21 | Data Magazine | “Zoom Fatigue”, come affrontare lo stress da riunioni virtuali
- Apr 21 | Business People | Come sono cambiate le aspettative delle aziende nei confronti dei CFO? Il punto di vista degli head hunter
- Apr 21 | Jobnews.link | Opportunità lavorative per i neuromarketer
- Apr 21 | Italia Oggi | Competenza batte esperienza. Skill al centro della selezione. Che punta sul digitale
- Apr 21 | La Repubblica | Specialisti IT in fuga dalle metropoli boom in provincia dei lavori digitali
- Apr 21 | Data Magazine | Il nuovo modello organizzativo delle 6V per uscire dalla crisi
- Apr 21 | Solare B2B | Smart working per smart energy companies
- Mar 21 | Milano Finanza | E ora professionisti specializzati
- Mar 21 | La Sicilia | DAD e lavoro da casa: i cinque consigli per migliorare la "convivenza"
- Mar 21 | Corriere della Sera | Le nuove professioni? Tra diversità, moda e ambiente
- Mar 21 | Milano Finanza | Hunters Group: nuovo modello organizzativo 6V per uscire da crisi
- Mar 21 | Tgcom24 | Hunters Group: nuovo modello organizzativo 6V per uscire dalla crisi
- Mar 21 | Kongnews.it | Essere in smart working vuol dire (anche) essere in DAD. Come conciliare il tutto al meglio
- Mar 21 | Data Magazine | DAD e smart working: come sopravvivere
- Mar 21 | Jobnews.link | Aumentano le donne manager
- Mar 21 | Business Community | Smart management: le 6 V per sconfiggere la crisi
- Mar 21 | Rock the Job! | Quali competenze sono necessarie oggi per muoversi sul mercato del lavoro? Intervista a Joelle Gallesi
- Mar 21 | Kongnews.it | Allarme lavoro per le donne: la soluzione è (anche) la formazione continua
- Mar 21 | Solare B2B | Blue economy e occupazione: prospettive per il 2021/2022
- Mar 21 | FOCUS Ecommerce | Hunters Group: il nuovo modello organizzativo delle 6V per uscire dalla crisi
- Mar 21 | LaMiaFinanza | Volumi, Velocità, Varietà, Veridicità, Variabilità e Valore delle informazioni trattate. Sono questi gli ingredienti per il successo delle aziende in epoca post Covid-19
- Mar 21 | Kongnews.it | Hunters Group: il nuovo modello organizzativo delle 6V per uscire dalla crisi
- Feb 21 | Data Magazine | Il lavoro flessibile impone di ripensare gli spazi lavorativi e abitativi
- Feb 21 | Uomo & Manager | Spazi per il lavoro: è il momento di farli riprogettare
- Feb 21 | FOCUS Ecommerce | Il lavoro flessibile impone di ripensare gli spazi lavorativi e abitativi
- Feb 21 | Economy | Il lavoro flessibile impone di ripensare gli spazi lavorativi e abitativi
- Feb 21 | Kongnews.it | Il lavoro flessibile impone di ripensare gli spazi lavorativi e abitativi
- Feb 21 | Insider Trend | Lavoro, digitalizzazione. Il futuro post Covid-19 sarà quello delle «competenze liquide»
- Feb 21 | Avvenire.it | Hunters Group. Super ecobonus e figure più ricercate
- Feb 21 | Focus MO | Opportunità di lavoro post Covid-19: le skills saranno sempre più liquide. Anche per i leader.
- Feb 21 | Rai Radio1 | Start Up innovative favoriscono l'occupazione. Intervista a Joelle Gallesi
- Feb 21 | Kongnews.it | Lo sviluppo di reti commerciali in ottica 110%: le nuove figure più ricercate
- Feb 21 | Solare B2B | I profili ICT a servizio della transizione energetica
- Gen 21 | Business24 | La gestione smart delle risorse umane. Intervista a Joelle Gallesi.
- Gen 21 | Radio24 | I lavori di domani. Speciale Green Edition
- Gen 21 | LMF La Mia Finanza | Joelle Gallesi nuovo Managing Director di Hunters Group
- Gen 21 | MediaKey | Hunters Group promuove Joelle Gallesi: è lei il nuovo Managing Director
- Gen 21 | Kongnews.it | Hunters Group promuove Joelle Gallesi: è lei il nuovo Managing Director
- Gen 21 | Ilveggente.it | Lavoro da remoto, scopri quali saranno le figure più ricercate del 2021
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- Dic 20 | Web Marketing Festival.it | Professioni digitali: i trend del 2021
- Dic 20 | Corriere della Sera | Con lo smart working nascono nuovi lavori: ecco le figure più ricercate per il 2021
- Dic 20 | Data Magazine | Hunters Group: le nuove skills indispensabili per il 2021
- Dic 20 | Business Community | Ci vuole il time management per gestire il tempo quando si lavora da remoto
- Dic 20 | FOCUS Ecommerce | Hunters Group: le nuove skills indispensabili per il 2021
- Dic 20 | Uomo & Manager | Remote working: una tendenza che può portare a nuove opportunità
- Dic 20 | LMF La Mia Finanza | Le nuove skills indispensabili per il 2021
- Dic 20 | BitMAT | Remote working: per lavorare da casa servono nuove skill
- Dic 20 | Finanza.com | Lavoro 2021: tech e digital saranno le competenze indispensabili. Ecco le figure più richieste
- Dic 20 | ItaliaOggi Sette | Lavoro, nulla sarà come prima. Autonomia e time management perni del nuovo modello
- Dic 20 | La Sicilia | Professionalità da spendere nel settore energetico
- Nov 20 | BitMAT | Time management: 3 consigli per gestire il tempo in Smart Working
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- Nov 20 | Il Messaggero | Per il lavoro, il welfare sceglie i giovani e la digitalizzazione
- Nov 20 | Solare B2B | E-mobility: cercasi "filiera" di professionalità
- Nov 20 | Finanza.com | Smartworking: 3 consigli per gestire il tempo quando si lavora da remoto
- Nov 20 | Kongnews.it | Smart Working e time management: come gestire il tempo quando si lavora da remoto?
- Nov 20 | LaMiaFinanza | Smart Working e time management: come gestire il tempo quando si lavora da remoto?
- Nov 20 | Uomo&Manager | Time Management: 3 principi per ottimizzare il tempo per il lavoro da casa
- Nov 20 | Avvenire.it | Le aziende puntano su risorse junior da formare e far crescere
- Nov 20 | Renewablematter.eu | Professioni circolari: aziende a caccia di risk manager e ingegneri per la gestione energetica
- Nov 20 | Business People | Lavoro post Covid-19: ecco perché le aziende puntano più sui profili junior
- Nov 20 | Kongnews.it | Le aziende puntano su risorse junior da formare e far crescere: la situazione post Covid
- Ott 20 | Changes - Gruppo Unipol | Lavoro: perché bisogna studiare sempre (di Nadia Anzani)
- Ott 20 | Industrie Quattropuntozero | Smart working: come ingaggiare i team a distanza. L'intervista a Paola Marchesi (di Gaia Fiertler)
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- Ott 20 | KONGnews | Le figure più richieste dal settore delle Energie Rinnovabili negli ultimi 3 mesi
- Ott 20 | Finanza.com | Smartworking: 2 regole per gestire efficacemente le risorse a distanza
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- Ott 20 | Studenti.it | Orientamento e lavoro: ecco quali sono le figure più richieste nel settore delle energie rinnovabili
- Ott 20 | BusinessPeople | Manager e imprenditori: ecco perché gli hobby non sono solo un passatempo
- Ott 20 | Il Tempo | Lavoro: Hunters, nel settore Clean Energy opportunità per rientro cervelli
- Ott 20 | BusinessCommunity.it | Le opportunità di rientro dei manager italiani nel settore Energy
- Set 20 | BusinessPeople | Nuovo lavoro: come entrare in sintonia con i colleghi al tempo dello smart working
- Set 20 | Storie Di Eccellenza | Entrare in relazione con un nuovo team quando si è in smartworking: i consigli di JHunters
- Set 20 | LMF La Mia Finanza | Le opportunità di rientro dei talenti italiani
- Set 20 | BusinessCommunity.it | I dipendenti chiedono sempre più flessibilità, smartworking e worklife balance
- Set 20 | Solare B2B | La trasversalità delle figure nel settore delle rinnovabili
- Ago 20 | Il Messaggero | Ci vuole un welfare “ad hoc”. Parola di HR
- Lug 20 | Business People | Benefit aziendali: cresce l’interesse anche da parte delle PMI
- Lug 20 | KONGnews | Hunters Group: l’emergenza Covid-19 cambia il welfare aziendale
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- Lug 20 | BusinessCommunity.it | I processi di selezione saranno sempre più digitalizzati
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- Lug 20 | Avvenire.it | Hunters Group. Farmaceutica, cresce la richiesta di manutentori
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- Lug 20 | Il Giorno | Il settore It traina le assunzioni post lockdown
- Lug 20 | La Nazione | Il settore It traina le assunzioni post lockdown
- Lug 20 | Insurance Trade | Attuari, destinazione project manager
- Lug 20 | ETicaNews | Parla l’headhunter: «È il candidato che chiede “garanzie” di sostenibilità»
- Lug 20 | Solare B2B | Le opportunità di rientro dei talenti italiani
- Giu 20 | Capital | Specialisti e talenti che servono per ripartire
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- Giu 20 | KONGnews | Hunters Group: i processi di selezione sono sempre più digitalizzati
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- Giu 20 | LMF La Mia Finanza | Fare gaming non è più (solo) un gioco
- Mag 20 | Avvenire.it | Hunters Group. Il settore It traina le assunzioni post Covid-19
- Mag 20 | BusinessCommunity.it | Lavoro: il settore IT traina le assunzioni
- Mag 20 | Business & Gentlemen | Il settore IT traina le assunzioni post covid-19
- Mag 20 | BitMAT | Professionisti IT, assunzioni in crescita del 15%
- Mag 20 | Milano Finanza | Hunters Group: Settore IT traina assunzioni post Covid
- Mag 20 | Tgcom24 | Hunters Group: Settore IT traina assunzioni post Covid
- Mag 20 | MF Dow Jones | Hunters Group: Settore IT traina assunzioni post Covid
- Mag 20 | LMF La Mia Finanza | Il settore IT traina le assunzioni post Covid-19
- Mag 20 | Solare B2B | GREEN JOBS: opportunità e prospettive
- Mag 20 | Avvenire.it | Hunters Group. Cambiare lavoro al tempo del Coronavirus
- Mag 20 | Business & Gentlemen | Cambio di lavoro al tempo del Coronavirus? Non è impossibile, basta affidarsi a partner competenti
- Mag 20 | Uomo&Manager | Trovare un nuovo lavoro con un Head Hunter: ecco le regole
- Mag 20 | Corriere.it | Food e chimico-farmaceutico settori chiave in tempi di coronavirus
- Mag 20 | EconomyMag | LA MIA FASE 2 - Gallesi (Hunters Group): "Abituiamoci a nuove dimensioni spazio-temporali"
- Apr 20 | Largo Consumo | Alla ricerca di profili junior
- Apr 20 | Industria Italiana | Il Coronavirus cambierà il lavoro. Ecco le nuove figure e le loro peculiarità
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- Apr 20 | BusinessCommunity.it | Quali saranno le competenze più richieste dopo l'emergenza?
- Apr 20 | EconomyMag | Coronavirus, dopo l'emergenza aumenteranno i curriculum "non lineari"
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- Apr 20 | Avvenire.it | I manager del futuro. Tra digitalizzazione e coinvolgimento dei collaboratori
- Apr 20 | Mark Up | I nuovi merchandiser sono i field & retail specialist
- Apr 20 | Business People | Hunters Group - Joelle Gallesi, General Manager
- Apr 20 | Avvenire.it | Hunters Group. Ecco le competenze più richieste dopo l'emergenza sanitaria
- Apr 20 | Tgcom24 | Hunters Group: le competenze più richieste dopo emergenza Covid
- Apr 20 | MF Dow Jones | Hunters Group: le competenze più richieste dopo emergenza Covid
- Mar 20 | ItaliaOggi Sette | Gallesi nominata General Manager di Hunters Group
- Mar 20 | Mark Up | Le professionalità da valorizzare ai tempi del #coronavirus
- Mar 20 | BusinessCommunity.it | Oggi sono Marketing ed HR le funzioni fondamentali per limitare i danni
- Mar 20 | Business People | Marketing ed HR: le funzioni chiave nell'emergenza
- Mar 20 | Avvenire.it | Hunters Group. Marketing e Risorse Umane funzioni chiave in tempo di Coronavirus
- Mar 20 | Absolutezero | Coronavirus, sono Marketing ed HR le funzioni chiave per le aziende
- Mar 20 | Engage | Aziende e Covid-19: Marketing ed HR, le funzioni chiave
- Mar 20 | LMF La Mia Finanza | Sono Marketing ed HR le funzioni chiave in tempo di Coronavirus
- Mar 20 | PrimaPaginaOnline | Emergenza Coronavirus, al via l’iniziativa Solidarietà Digitale
- Mar 20 | Itacanotizie.it | L’emergenza riparte dal digitale: l’elenco dei servizi gratis, dalle ricariche ai quotidiani, dai libri ai film
- Mar 20 | We Wealth | Coronavirus e continuità del business: 3 rischi da gestire
- Mar 20 | BitMAT | Sale nel 2019 l’indicatore donne e ingegneria al lavoro
- Mar 20 | Business People | Coronavirus: tre rischi strategici per la continuità delle aziende
- Mar 20 | PMI.it | Coronavirus: gestione del rischio in azienda
- Mar 20 | Avvenire.it | Hunters Group. Ecco come gestire il rischio in azienda
- Mar 20 | Il Tempo | 8 marzo: Hunters Group, più opportunità per donne che scelgono percorsi STEM
- Mar 20 | Corriere.it | Logistica 4.0: in crescita il dumping salariale
- Feb 20 | GQ Italia | Smart working: cos'è, le regole e come farlo senza perdere tempo
- Feb 20 | KONGnews | Smart Working, una soluzione efficace in una situazione di crisi
- Feb 20 | ADNKronos | Coronavirus: ecco come ottimizzare il lavoro in smart working
- Feb 20 | Logisticamente.it | Innovazione logistica, crescono le richieste di competenze specializzate
- Feb 20 | BusinessPeople | Hunters Group: Joelle Gallesi nuova General Manager
- Feb 20 | TGCom24 | Lavoro: Hunters, futuro sempre più green
- Feb 20 | Studenti.it | Lavoro del futuro: ecco su cosa puntare nei prossimi anni
- Gen 20 | Industriaitaliana.it | Hunters su logistica: la digitalizzazione aumenta del 15% la richiesta di figure qualificate
- Dic 19 | PMI.it | Commercio al dettaglio: le figure più ricercate
- Dic 19 | Uomo & Manager | Stefano Ferrinda:"Ecco cosa viene chiesto ai Manager"
- Dic 19 | GTresessanta | TEDxLegnano: intervista a Davide Boati
- Dic 19 | Il Giornale | Big data, digitale e non solo: ecco i lavori del futuro
- Dic 19 | Kongnews.it | Come selezionare un expatriate? Ecco i requisiti principali da prendere in considerazione
- Nov 19 | Industry.itismagazine.it | Hunters Group riflette sulle competenze dei Manager 4.0
- Nov 19 | Metro | Le aziende non trovano IT Manager e Programmatori
- Nov 19 | RAI | Emilia: la Silicon Valley italiana
- Nov 19 | EconomyMag | Il rapporto tra famiglia e manager si regge sul rispetto reciproco
- Nov 19 | Wired.it | Cerchi lavoro nel digitale?
- Ott 19 | Kongnews.it | Lavoro, è boom delle ricerche in ambito ICT
- Ott 19 | BusinessCommunity.it | Le aziende più attrattive hanno piani di welfare sempre più personalizzati
- Set 19 | Mamamò.it | Videogiochi e soft skills: quando giocare fa curriculum
- Set 19 | Il Sole 24 Ore | Ricerca e sbocchi internazionali per scienze e biologia
- Set 19 | PMI.it | Crediti deteriorati: caccia agli esperti
- Set 19 | Corriere di Bologna | Bologna: tecnici cercansi e l'occupazione sale sul podio
- Set 19 | Corriere.it | Scuola e tecnologia: imparare fin da piccoli per prepararsi ai mestieri del futuro
- Set 19 | Avvenire | Hunters Group alla ricerca di 5 consulenti
- Set 19 | Corriere della Sera | Rapidità e capacità di adattarsi. È l'oro che le aziende cercano
- Set 19 | We-wealth.com | Fuga all’estero, Italiani verso la crescita professionale
- Ago 19 | Avvenire | Cresce la richiesta di Facility Manager
- Ago 19 | Kongnews.it | Quali sono le ambizioni degli expatriate italiani?
- Ago 19 | FacilityNews.it | In aumento la richiesta di Facility Manager
- Lug 19 | Il Sole 24 Ore | Benefit, condivisione, tecnologie: ecco come attrarre i candidati senior
- Lug 19 | Affaritaliani.it | Estate, un ottimo momento per dare nuovo slancio alla propria carriera
- Giu 19 | Uomo & Manager | Project Manager: tra le 10 figure più richieste nel 2018
- Giu 19 | Corriere.it | Il futuro della medicina è sempre più digitale
- Giu 19 | DottNet | Cresce la richiesta di medici nelle aziende farmaceutiche
- Giu 19 | Kongnews.it | Giovani e lavoro: ecco cosa chiedono alle aziende
- Giu 19 | Pmi.it | Profili junior, retribuzione e welfare
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- Mag 19 | Lavoro Hunters Group: cresce del 15% la richiesta di Facility Manager
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- Mag 15 | Trend di crescita del Legal nelle Big Four
- Apr 15 | Buone prospettive per la figura professionale del Technical Trainer
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- Apr 15 | Lavoro, le cinque competenze che non ha (quasi) nessun candidato
- Mar 15 | Il 2015 sarà l'anno del big data manager
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- Mar 15 | Affari legali trend nel recruiting di professionisti tax
- Mar 15 | Compensi alti per i manager che conoscono l'inglese
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- Feb 15 | Nasce Executive Hunters: la prima società italiana di “headhunting ad alta velocità”
- Gen 15 | Aziende a caccia di data manager
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- Gen 15 | Come cambia il settore HR
- Gen 15 | Cacciatori di teste alla ricerca di manager digitali
- Gen 15 | Internet, ma in piccole aziende: ecco cosa piace agli italiani
- Gen 15 | Cresce la richiesta di avvocati specializzati in Diritto industriale e Diritto della concorrenza
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- Ott 14 | Il marketing diventa strategico
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- Ott 14 | Automazione e occupazione, è l'ora dei Technical Trainer
- Set 14 | Per combattere la crisi le aziende arruolano sempre più agenti vendita
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- Set 14 | Specialisti nelle misure antiriciclaggio la figura più richiesta nelle banche
- Set 14 | Ambulatori in rete, così il dentista è low-cost
- Set 14 | Project Manager: consulenza preziosa e ricercata per la stampa 3D
- Set 14 | L'arena competitiva esige alta professionalità
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- Ago 14 | Green Economy, tre mestieri su cui puntare
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- Lug 14 | Sconfiggere la crisi col telelavoro: il settore dell'Itc apre la strada
- Lug 14 | AAA, le banche cercano legali
- Lug 14 | Il lavoro? Ora cercatelo nel Fondo
- Lug 14 | Technical Hunters scopre le figure più ricercate nell'Ict
- Giu 14 | L'importanza del marketing per lo studio legale
- Giu 14 | Uffici legali interni e il fenomeno dell'internalizzazione
- Mag 14 | Tutti i numeri dei responsabili informatici
- Mag 14 | Il mercato degli studi legali italiani ed internazionali in Turchia
- Apr 14 | Il tedesco orienta le selezioni b to b
- Apr 14 | Job index, ecco i profili più richiesti da cacciatori di teste e agenzie del lavoro
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