Storica e importante realtà industriale con sede a Firenze, parte di un gruppo internazionale leader nella trasformazione alimentare. L’azienda si distingue per la valorizzazione della filiera italiana e per l’elevata attenzione alla qualità, sicurezza e innovazione tecnologica.

La risorsa selezionata, riportando al Responsabile della Manutenzione Elettrica , sarà responsabile delle attività di manutenzione, miglioramento e, occasionalmente, installazione di impianti e macchinari produttivi.

In particolare, si occuperà di:

• Garantire l’efficienza operativa della linea produttiva attraverso attività di manutenzione ordinaria e straordinaria, con attenzione a sicurezza e performance;
• Identificare e risolvere tempestivamente anomalie di natura elettrica e meccanica;
• Eseguire interventi di manutenzione programmata e correttiva su impianti, macchinari e attrezzature;
• Monitorare lo stato degli impianti secondo le tempistiche e procedure aziendali;
• Compilare la documentazione tecnica relativa agli interventi eseguiti, assicurando tracciabilità e conformità.

Cerchiamo un professionista esperto, con approccio proattivo e orientamento alla risoluzione dei problemi, in possesso dei seguenti requisiti:

• Esperienza di almeno 5 anni nella manutenzione elettrica di stabilimento in ambito automazione industriale (preferibile provenienza da settore alimentare o packaging);
• Ottima conoscenza di: inverter, strumentazione di misura, elettrovalvole, motori elettrici, trasmettitori e sensori;
• Abilità nel leggere e interpretare manuali tecnici di impianti e macchinari;
• Conoscenza approfondita delle normative sulla sicurezza e delle buone pratiche di produzione (GMP);
• Competenze base di programmazione PLC e utilizzo di software tecnici per diagnosi e risoluzione guasti;
• Preferenziali: qualifiche PES, PAV, PEI e patentino per la conduzione di impianti termici;
• Disponibilità al lavoro su turni, con reperibilità una settimana al mese e disponibilità agli straordinari;
• Buona conoscenza dell’inglese tecnico per la lettura e comprensione della documentazione.

Offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato, con retribuzione commisurata all’esperienza e possibilità di crescita;
• Indennità di reperibilità;
• Buoni pasto;
• Quattordicesima maggiorata del 30%;
• Maggiorazioni per straordinari;
• Due premi di produzione annuali;
• Assistenza sanitaria integrativa;
• Cellulare aziendale e parcheggio interno.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.